009job.com导读：13年的春节马上就要来临了，在准备年货过年的同时，不少人也在为春节过后的求职高峰期做着打算。不少错过了12年秋季招聘黄金季之后，准备在春节后这全年求职高峰期之内谋得一席岗位。义乌人才网专家解析：要想求得一份好的工作，除了优秀的履历外，面试技巧也是重中之重。

　　面试的技巧对于所有求职者来说都是相当重要的一个环节，特别是应届毕业生，他们在这方面尤为缺乏经验，很有可能在面试过程中触及到面试忌讳的一些事，从而失去一份好工作的机会。很多面试者因为缺乏自信或者是过于紧张，面试全过程都是垂头丧气的，表现的忐忑不安；而相反的是，有些求职者因为自己学校不错，也有很好的背景，面试时就夸夸其谈，这些行为都会让你失去一份工作。

　　对于面试技巧，各有各的说法，但是归根结底离不开以下三点：

　　一、求职者在面试时一定要把握面试官提问的重点，在回答面试官的问题时，要做到简洁明了、条理清楚、有理有据，切忌不要答非所问。所以在回答问题时，如果不清楚面试官提出的问题，可以请面试官再复述一遍，在确认提问的内容后，就要整理好自己的思路，一般回答是结论在先，议论在后。

　　二、对问题有自己独特的见解：一般和你竞争同一岗位的人有很多，所以面试官对于相同的问题会问上若干遍，对于相同或类似的回答，面试官都会有一定的厌倦感。所以，一定要有自己的独特见解，这样就会引起面试官的注意和青睐。

　　三、在职场上，很多用人单位最不喜欢的就是不懂装懂的员工。所以，在面试时要知之为知之，不知为不知。面试时，在碰到自己不了解、不知道的问题时，不要不懂装懂或者是默不作声，更不要很牵强的说一些不着边际的，不妨坦诚的承认自己的不足，告诉面试官我不懂，这样反而会得到面试官的欣赏和信任。

　　求职者在面试时最应该表现出的，也是最应该有的心理就是自信心！虽然第一次失败了，没关系我们重整旗鼓准备第二次，第二次跟第一次差不多，那静下心来想想求职过程，一定会找到令你失败的原因。在此也建议广大求职者，平时可以多看看类似《职来职往》的节目，它可以让你学到一些面试技巧，也可以吸取别人失败的面试经历。节目中不同行业的达人们可以让你更好的认识社会，达人和求职者之间的对话，也可以让你从不同的角度来认识社会。