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　　求职者迫切想要得到某职位的心情可以理解，但凡事过犹不及，一个职位重复投递不仅不会提高获得面试的机会，反而是增加了HR的工作量。
　　
　　有不少求职者曾在义乌人才网、义乌招聘网（bbs.义乌人才网.com）上发帖表示，苦恼于把简历投递到心仪的公司却没有回应，可心有不甘，又怕再次投递简历会被公司“拉黑”。不过根据义乌人才网，义乌招聘网所作的调查，高达43%的网友尽管觉得“重复投递简历”这种做法没用，但表示自己仍会采用此方法，其比例比表示不会重复投递简历的网友高出11%。
　　
　　如果你想要重复投递简历给一家公司，义乌人才网，义乌招聘网在此建议您：
　　
　　1、请勿反复投递同家公司同个职位或者多个职位，这样你不仅不会获得面试机会，反而还会被HR拉入黑名单。
　　
　　2、有意识地拉开重复投递简历的时间点，如前一份简历没有回应，一两周后如果看到职位招聘广告还在，可再投一次；
　　
　　3、如第一次是在周五投递的简历，那么下次在周一或是周二上午投递；
　　
　　4、每重复投递一次，对自己的简历进行一些小的修改，比如关键字设置、自我评价、工作经验修整等；
　　
　　5、重复投递简历最多不要超过三次！（完）