东阳富民村镇银行2019年夏季招聘公告
（融合致远 富源万家）
东阳富民村镇银行由温州鹿城农商银行主发起，经中国银行业监督管理机构批准设立。下辖营业部、花园支行、画水支行、横店支行四个营业网点。自成立以来，我行深化战略定位，优化服务载体，拓宽发展空间，健全风控体系，推进队伍建设，富民品牌影响力得到提升，金融服务的广度和深度得到极大延伸，各项工作成效显著。截至目前，我行累计发放贷款超50亿元，支持1.4万户东阳百姓创业创新，纳税近4000万元。
现因业务发展需要，特向社会公开招聘优秀人才加入，欢迎有志之士加盟！一经录用，我行将提供当地富有竞争力的薪酬福利待遇，法定节假日、年假、婚、丧、产、病、育等带薪假及国家规定假期应有尽有。更有五险一金及各种节假日慰问。我们还将提供成熟的成长体系，系统、专业、多元化的岗前培训，横向、纵向更加广阔的发展平台。招聘人员录用后为我行合同制员工。
一、基本要求
1.身体健康，品行端正，具有良好的职业道德，无不良记录，家庭无重大负债。
2.东阳本地户籍,有银行工作经验或本科以上学历者可适当放宽户籍限制。
二、岗位和要求
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招聘岗位 |
招聘人数 |
招聘条件 |
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科技主管 |
若干名 |
年龄35周岁（含）以下，大专及以上学历，工作认真负责，熟悉计算机硬件、网络管理，熟悉软件运用、开发，熟悉银行各项应用系统及系统安全维护，有从事银行计算机管理工作经历者优先。 |
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文秘 |
若干名 |
年龄28周岁（含）以下，大专及以上学历，具有扎实的文字功底和语言表达能力，及较强的理解力和洞察力，有从事银行综合文秘工作经历者优先。 |
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客户经理 |
若干名 |
年龄在30周岁（含）以下，大专及以上学历，擅长对外交流和沟通，有较强的市场拓展、学习能力、营销能力，有一定的客户资源，大学生村官或有丰富社会工作经历的人员优先录用。从事金融工作满2年的他行正式员工，年龄可放宽至35周岁。 |
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信贷内勤 |
若干名 |
年龄在30周岁（含）以下，大专及以上学历，经济、金融学等专业者优先，具备优秀的理解能力和沟通能力，做事条理性强、富于团队协作精神，勤奋努力、有责任心、勇于接受挑战并承受压力，有从事银行内勤工作经历者优先。 |
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风险经理 |
若干名 |
年龄30周岁（含）以下，大专及以上学历，金融、法律或相关专业，熟悉相关法律法规，工作严谨、细致，有较强的责任心和学习能力，有从事银行同岗位工作经历者优先。 |
三、报名时间及流程
1.报名时间：即日起至2019年7月15日
2、报名方式：有意应聘者可通过以下两种方式进行报名。
（1）电脑PC端：登录鹿城农商银行报名系统（http://hr.lcrcbank.com）—“查看招聘公告”栏目—选择浙江东阳富民村镇银行2019年夏季招聘—点击“报名该岗位”进行报名。
（2）手机端：关注“鹿城农商银行”微信公众号—点击右下角“加入我们”—“在线招聘”—“招聘公告”—选择具体岗位进行报名。
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3. 职位申报成功后，将无法对报名信息进行修改，请应聘者认真填写报名信息，对信息的真实性、完整性负责。本次招聘设面试和笔试等环节，请务必保证提交的联系方式（Email、手机等）正确无误，并保证通讯畅通。
4. 报名联系方式
联系人：刘女士 0579-86099562；18857991108
陈先生13665872655
