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“我们现在还是学生，所以，最主要是积累经验，工作几年，等经验丰富后再考虑工资待遇的问题。”就某职业技术学校的伍澎颖，今年6月毕业，所以她迫切希望找到一份“心水”工作，为今后的职业生涯积累经验。
　　在人头攒动的招聘会上，发现一个奇怪的现象：很多应聘者手持简历，一遍遍走过众多招聘企业的展台，可就是不愿意上前咨询、投放简历。而另一方面，招聘单位们求贤若渴，但就是找不到合适的应聘者。那么，究竟是什么原因造成这种尴尬的局面呢?前来应聘的年轻人比较多，近一两年的毕业生为主力军，一是缺乏社会经验，有些甚至“眼高手低”，想挑选一些工作时间短、工资高的舒适岗位，他们与长辈们的观念不同。
　　提醒应聘者，要调整心态、放下身段、从基层做起。特别是初次求职者更要抱着一种学习的心态，积极参与社会实践，融入到社会当中，通过自身努力，争取在人群中脱颖而出。



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