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009job.com导读：新报讯（记者 楼盼） 从正月初十开始，义乌企业陆续开工，用工需求急剧增多，预计今年用工缺口将超过10万人。昨天，记者电话连线了云南省沾益县、陕西省汉中市勉县、湖北省武隆县等3家劳务输出基地并获悉一个喜讯：3家劳务输出基地今年将向义乌输送近3000名劳动力，或许能缓解义乌用工之“渴”。

云南省沾益县：

劳务输出让两地“双赢”

昨天，记者电话连线了云南省沾益县驻义乌劳务工作站党支部书记黄江义。据介绍，云南省沾益县有43万人口，出门打工的有10多万人。2007年，沾益县政府就将劳务输出作为促进农民增收致富的主要产业来抓，并与义乌劳动部门对接，建立了劳动力培训基地，将培训合格的当地农民输送到义乌企业。

“春节前，我们当地干部就进村入户，向当地农民介绍义乌的工作生活环境和工资待遇，发动他们来义乌打工。”黄江义于正月初六就从老家来到义乌，每天守在火车站接人。

“到目前为止，我已经接到235人，我们会把他们推介给相关企业。”黄江义说，沾益县年均为义乌输送劳动力1500多人，从建立劳务输出基地至今，已累计直接输出劳动力9000多人，间接输出3万余人。

“劳务输出不仅缓解义乌用工难题，也让沾益县受益匪浅，是件双赢的事。”黄江义说，沾益县虽然经济欠发达，但气候宜人，前几年当地老百姓都不大愿意出门打工。通过宣传发动，一部分农民走出了大山，几年的奋斗让不少人在老家盖起新房，生活发生了翻天覆地的变化。如此，外出打工的人也越来越多，而义乌成了当地人外出淘金的首选地，“他们在义乌的平均月工资有3000多元，有的技术工，月收入有7000多元呢！”

陕西省勉县：

元宵节前后送人到义乌

记者电话连线陕西省汉中市勉县驻义乌劳务工作站站长徐明岐时，他正在当地组织一场于今天举行的大型招聘会，预计有3000多人参加。据悉，前去招聘的企业来自全国各地，其中不乏义乌企业。

“目前有多少人会来义乌还说不准，但根据往年的经验，每年来义乌打工的有1000多人。”徐明岐说，只要求职者与企业达成意向，第二天当地政府部门就会统一为他们购买火车票，并派专人护送，大约在元宵节前后能把第一批劳动力送到义乌。

徐明岐介绍，陕西汉中市在全国设立了9个劳务输出工作站，其余8个都是省会城市，唯独义乌是县级市。“义乌是很特别的一个城市，也是我们当地不少人的选择。从2009年至今，我们已累计为义乌输送4000多名劳动力。”

“不过从数据上看，今后外出打工的人可能会逐步减少。”徐明岐表示，自2008年汶川大地震后，中央对中西部地区的扶持力度加大，汉中市的经济发展速度很快，当地就业岗位也越来越多，工资待遇也逐步提高，“虽然比不上义乌的工资待遇，但也有部分人会选择留在家门口上班”。

湖北省南漳县：

送人“好戏”排在7月

马正昆是湖北省南漳县驻义乌劳务工作站站长。与徐明岐一样，他也正在老家组织一场招聘会。招聘会上，义乌棒杰数码等企业发布了招聘信息。

“春节过后的劳务输出人数可能不多。”马正昆说，该县组织劳动力输出的时间主要集中在每年7月。那个时候，当地各所初中、高中都会有一批外出打工的毕业生。马正昆和同事就趁这个时机，提前到学校发布义乌企业的用工信息，平均每年能为义乌输送200名劳动力。据不完全统计，南漳县在义乌打工的人数超过5000人。

东阳人才网：除了组织劳动力外，马正昆大多数时间留在义乌考察企业，为南漳县的打工者找一个安稳的“家”。“前几年，义乌少数企业的宣传资料把待遇说得很高，可实际上却没有按约定支付劳动者相应的工资，这让我们的工作很被动。”马正昆说，随着用工难题凸显，义乌企业为了长远发展也越来越注重诚信，类似的事件很少发生，当地打工者对到义乌就业比较放心。