009job.com：

009job.com导读：浙江日报杭州3月27日讯 看到杭州和平会展中心广场巨大的招聘信息牌，背着大包、捧着简历的金萍稍稍松了一口气。

金萍是浙江万里学院会计专业的应届毕业生，今天凌晨5时，她从诸暨出发，匆匆赶往杭州参加招聘会。“看到有这么多单位和岗位，我觉得更有信心，不能错过这次机会。”

今天，由省人力资源和社会保障厅与本报合办的2013年浙江省春季人才交流大会上，800余家企事业单位推出就业岗位2万余个；2.5万余人进场应聘，其中博士1180余人、硕士4760余人；7500余人达成初步就业意向，现场签约630余人。

现场直击DD

人潮涌动供需两旺

早上8时许，杭城透着一丝寒意，和平会展中心已经人潮涌动。招聘单位一进场就忙活起来，布置展台、摆放展板、整理宣传单……连招聘走廊也被各个企业“征用”，摆满了宣传展板。记者看到，许多企业的招聘人员穿着正装，站在各个出入口，等待求职者的到来。

此时，不少求职者早早来到招聘会现场，围在广场的招聘信息牌前，仔细查看岗位信息，不时做着记录。

每位进场的求职者都会领到一份主办方专门准备的招聘信息材料，上面有部分招聘单位详细的岗位信息，还有一张招聘现场的平面图，每个单位位于会场哪个位置，一目了然。

记者看到，现场各个角落，都有求职者在仔细阅读招聘信息。服务台、楼梯台阶，甚至连墙壁都成了他们临时的“桌子”，不少招聘信息材料上被写得密密麻麻。

“第一次到这么大型的招聘会来找工作，没想到有这么多单位和岗位，都看花眼了。”跟着朋友一起来找工作的浙江建设职业技术学院应届毕业生陈松感叹。他告诉记者，他准备研究一下招聘信息，选择几个合适的岗位，争取有针对性地去应聘。

用人单位DD

招揽人才各显神通

炫目的灯光，色彩斑斓的背景墙，衣装光鲜的人偶模特……卓尚服饰(杭州)有限公司的摊位刚刚铺开，就吸引了大批求职者驻足。

“今天的布展跟我们企业形象比较匹配，希望通过这样的方式，吸引更多人才来应聘。”企业人事主管杜小凤告诉记者，这次公司推出50多个岗位，招聘近100人，营销类、技术研发等方面人才是企业最缺的。

记者看到，该公司研发中心、营运中心、管理中心等5个部门的面试官全部来到现场。杜小凤说，对于求职者，不管是有工作经验的还是应届毕业生，他们都愿意提供就业机会。

和“卓尚”公司一样，许多公司面临转型升级，企业发展迈上新台阶，急需人才。记者发现，不少单位派出了多名应聘人员，发放宣传单，介绍企业文化，不放过任何一个招揽人才的机会。

“你想找哪方面的工作，可以到我们公司来看看……”在招聘会入口处，汇聚控股集团招聘人员小段正热情地向一位求职者介绍企业情况。

小段告诉记者，公司原本派来10名招聘人员，看到有这么多的求职者，临时增派了近30人。“我们不只招聘有工作经验的人才，对应届生的需求也很大，今天的岗位大多是给应届生提供实习机会。”

求职学子DD

减少盲目注重学习

“我昨天就到现场来过了，有的企业已经在布展，我先来了解情况，增加应聘的成功率。”翻着手中的招聘信息，安徽师范大学旅游管理应届毕业生赵莉对记者说。

赵莉是安徽芜湖人，前几天专门从老家来杭州，为今天的招聘会做准备。“浙江是经济大省，如果能到这里工作，对我将来的发展会有很大的好处。”她告诉记者，她并不急着马上找到一份很好的工作，而是希望在找工作的过程中多看看、多学习，可以先找一个实习岗位锻炼，为将来打基础。

东阳人才网发现，今天的求职者以应届毕业生居多。和前段时间相比，毕业生盲目性减少，更多是抱着继续学习的态度来寻找就业机会。

浙江农林大学应届毕业生姚飞很早就来到招聘现场，9时不到，她已经投出了一份简历。“我最看重的是企业文化。”她向记者坦言，虽然薪酬很重要，但是到一个企业工作，关键是能不能学到知识和才干，“我愿意从基层的岗位做起、学起”。

实习岗位DD

从挖人才到育人才

为了给应届毕业生一个展示自我的平台，也为了培养储备人才，今天许多用人单位都推出了实习岗位。

“这是我们第一次推出应届毕业生实习岗位。”浙江金鼎建筑装饰有限公司行政人力资源部钮主任说，以前他们通过各种渠道“挖”人才，从今年开始，公司着力“育”人才。

谈到这样转变的原因，钮主任说，现在建筑行业竞争激烈，要想留住人才，就必须培养一大批后备人才跟着企业，一起奋斗、一起成长。

和“浙江金鼎”一样，不少招聘单位已经尝到培育人才的甜头，这次更是加足马力，广纳人才。

“这次我们为应届毕业生提供了4个种类、15个实习岗位，还提供像技术人员这样的一线岗位。”浙江广信智能建筑研究院有限公司人事专员詹女士告诉记者，该公司是我省首批大学生实训基地之一，招收应届毕业生，可以使公司每年都有新鲜“血液”注入，在增加企业活力的同时，也有助于人才梯队建设。

“这是一个良性的互动过程，有助于双方加深了解，特别是现在的大学生，需要到基层一线锻炼，才能成为企业需要的人才。”

詹女士的话，也得到不少应届毕业生的认可。许多求职者表示，实习辛苦一点没关系，重要的是通过基层一线的锻炼，使自己的工作能力得到提高。