此问题主要考察应聘者对自己相对于应聘岗位的优势的认知。

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如果你仍旧想继续坚持“骑驴找马”，但又不清楚怎样请假去面试，以下来自义乌人才网网络编辑部原创的《新人面试请假实用攻略》或

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这个问题一般是为了考察应聘者的处理问题能力，尤其是应变能力，还有应聘者的处事风格，会不会逃避责任等。

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为了更清楚的了解应聘者真实的职业发展现状，很多面试管会直接抛出此问题来考察应聘者。或许你只是找个工作过渡？

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“金九银十”求职季就要来到，求职者们早已开始投起自己的简历。那如何才能让HR迅速看到你的简历并得到面试邀约呢？

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面试官提出这个问题一般是担心应聘者的稳定性问题。

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面试迟到有木有？夸大自己的能量有木有？谁都想要在面试中获得成功，义乌人才网特此汇总了17种可能会导致面试失败的行为，供求

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面试的时候有什么行为是绝对的禁忌，要避免的呢？警惕面试中的这八种行为。

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